Stage Ingénieur Amélioration Continue H/F

VEKA SAS
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Présence / Mobile

Stage
Production, fabrication
Publié: 25.11.2025
Publication jusqu'au: 25.12.2025

STAGE Ingénieur Amélioration Continue H/F

Filiale française du groupe industriel familial VEKA, spécialisé dans la menuiserie PVC et leader sur son marché au niveau international. Ce groupe bénéficie d'une forte notoriété, en BtoB, comme au niveau du grand public.

Fabricant positionné sur le haut de gamme dans son domaine, avec pour clients d'autres industriels fabricants, ce groupe se différencie par sa technicité, sa capacité à maîtriser la totalité de son processus industriel et son positionnement éco-responsable, en étant proactif sur l'économie circulaire.

Nous proposons actuellement un stage de fin d'étude pour une durée de 6 mois à compter de février 2026.

Vos Missions :

Finalité du Stage : Réduction des temps de changement de série (SMED) sur les lignes de plaxage.

1 - Missions principales :
- Réaliser un état des lieux des opérations de changement de série 3 lignes de plaxage.
- Identifier les gaspillages et pertes de temps à chaque étape du processus.
- Animer des groupes de travail terrain (opérateurs, chef d’équipe) pour analyser et cartographier les opérations internes / externes selon la méthode SMED.
- Proposer et expérimenter des actions d’amélioration (techniques et humaines).
- Mettre en place les standards et modes opératoires associés.
- Suivre les gains de performance.
- Participer aux initiatives Lean du site (5S, Kaizen, VSM, management visuel).

2 - Autre mission : Digitalisation des Modes Opératoires et formation auprès des opérateurs

Indicateurs de réussite
Amélioration mesurée de la performance des changements de série
Implication des équipes terrain et progression des compétences opérateurs
Mise en place de standards et de supports de formation

Votre profil :

Étudiant(e) école d’ingénieur (Bac +4/+5) – génie industriel, production, mécanique, plasturgie, LEAN manufacturing

Connaissance des outils Lean / amélioration continue (5S, PDCA, résolution de problèmes),
Goût pour le terrain, l'analyse et le contact opérationnel,
Aisance dans la communication, pédagogie pour animer des formations opérateurs,
Bonnes capacités d’analyse, rigueur et autonomie,
Maîtrise d’Excel, PowerPoint
Orientation résultats / capacité à fédérer et accompagner le changement.

Environnement de travail :

Effectif total : 160 personnes
Moyens industriels : 17 lignes d’extrusion PVC
Collaboration étroite avec : production, maintenance, qualité, ingénierie, RH (formation)